薪资探底：皮肤管理师的提成怎么算？

很多新手皮肤管理师在找工作的时候都会关注薪资问题，大家会发现一般的薪资构成都是底薪加提成，那么大家就会很疑惑，提成是怎么算的？今天就给大家解答，皮肤管理师的提成的计算方式。

一般的提成有两种计算方式，不同的皮肤管理中心会选择不同的提成方式。

第一种，按照当地行业提成标准确定。

皮肤管理师的提成包括销售提成和手工提成两个方面。销售提成一般是按照销售额的5%-8%提点，包括产品的销售等。手工提成根据不同的项目进行区别提成，金额为5-20元不等。当然，根据地区消费水平和皮肤管理店档次的不同，提成金额会有所差异。

第二种，按照皮肤管理店的经营状况提成。

有些皮肤管理店会根据自身经营状况，会给员工设定不同的提成方案。比如阶梯式提成，即员工的个人业绩达到某一级别，可以拿到更高的提成或销售奖金，这种提成方式更有利于调动员工的工作积极性。

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