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25-35岁宝妈,没背景没学历,该怎么做职业规划才能翻身呢?

学美网大数据中心关于《2021年美业从业者职业年龄分布调查报告》显示:中国女性人口超6.88亿,全社会就业人员女性占比超43.6%,而宝妈群体在就业中占比高达11.67%,其中美业相关,从业人员中的宝妈群体顶了大半边天,庞大的职业需求给宝妈重返职场之路异常不顺利。

 

我们往往一面希望在职场中认真打拼,一面又不得不肩负着作为一个母亲的责任。《2021中国女性职场现状调查报告》中:29.6%的女性曾在求职时因为性别原因被用人单位限制应聘过程中被问及婚姻生育状况现象最为普遍,有遭遇的女性占比55.8%,比男性职场人二倍还多。三年宝妈生活候后,能够自信重返职场的群体大多为高知,而剩下的那部分宝妈,要么摆烂,要么因为学历门槛限制,无一技之长而做一些体力劳动,同为女性,真的感同身受的心酸。

学美导师也曾经跟很多这样类似经历的宝妈学员聊过,她们都曾遇到过因为需要育儿而回归到家庭中,重返职场后也都有着相似的经历。

“高中毕业后,我一直在奶茶店工作,22岁经亲戚介绍认识老公后结婚,家庭情况不是很理想,婆妈也不好相处,自己的忍受换来得寸进尺,我实在受不了想出来工作,结果这几天到原奶茶店看看,老板都换了,人家也不要我,说形象不太好,如果愿意留下来做打扫卫生的工作,可以接受,真的难”

“我重返职场之前有两段工作经验,但是面试的时候hr指导我有4年全职宝妈经验都不愿意要我,大受打击,现在已经社恐了,要知道我原来是链家销售”

“老公不顾家,外面有人,我提出的离婚,争夺儿子抚养权失败,就因为我没有我固定的住所,没有稳定的收入来源”

以上3例是宝妈们的真实经历,没有稳定的收入来源,重返职场被歧视,家庭关系破碎,没有优秀的 学历,没有一技之长,只能被人拿捏,就连离婚的勇气和抚养权都争不赢。

站在职业规划导师这个身份来讲,7年的从业经验,遇到太多的故事,幸福的人生是相似的,不幸的经历千姿百态,总结一句话,还是没有经济基础,尤其是宝妈时期的女人可以说是人生低谷。

有了宝宝的女人有了铠甲也有了软肋,祝福各位宝妈在拥有独立自主的人生,若没有,就去努力拼搏,有学历的宝妈提高自己的学历和证书,没有学历的宝妈去学一技之长。除了为人子,为人妻,为人母,你更应该为自己活一次不是吗!


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